Тип работы в резюме

Содержание

Сфера деятельности в резюме: примеры, как определить, резюме при смене сферы труда

Тип работы в резюме

Внимание! К 2030 году более 57 профессий исчезнут, зарплаты во многих сферах упадут. Профессиям будущего с высокой зарплатой учат в онлайне. НАЧНИТЕ БЕСПЛАТНО, это легко.

Профессиональный опыт соискателя играет ключевую роль для будущего трудоустройства! Поэтому нужно правильно предоставить сведения о сферах и компаниях, в которых вы работали ранее.

Давайте разберемся: как и зачем указывать область трудовой деятельности, как написать резюме и сопроводительное письмо при её смене.

Рассказ о карьере должен раскрывать трудовой стаж максимально конкретно и понятно. Для каждой предыдущей работы выделяйте несколько строчек, где указывайте: временной период, название кампании (сферу деятельности), свою должность, обязанности и достижения, если они есть.

Сфера деятельности пишется рядом с названием компании, если оно не дает представления о роде занятий фирмы и в графе «Цель поиска работы».

# Что такое сфера деятельности

Сфера деятельности – это та разновидность работ или услуг, в которых принимает участие компания или человек. Выбирая будущую профессию изначально определяется область труда, а потом конкретная вакансия в сфере.

Например: бухгалтер может трудится в общей финансовой сфере, так и более узкой – налоговой. А электрик, как в производственной, так и более узкой – автомобильной.

# Какие бывают сферы деятельности

Стоит начать с разделения труда на две категории – коммерческий и некоммерческий. Деятельность способна приносить не только материальный доход, но и давать духовное удовлетворение. Если наступает период, когда ваше хобби, например: вырезание фигурок из дерева, получает спрос и продаётся – занятие становиться коммерческим.

Экономика мирового рынка состоит из связанных областей трудовой занятости, к которым можно отнести: государственные структуры, бизнес, образование, медицину и творчество. Но если углубится то можно разбить труд человека на более узкие категории:

  • IT, компьютеры, интернет
  • Администрация, руководство среднего звена
  • Бухгалтерия, аудит
  • Гостинично-ресторанный бизнес, туризм
  • Дизайн, творчество
  • Красота, фитнес, спорт
  • Культура, музыка, шоу-бизнес
  • Логистика, склад, ВЭД
  • Маркетинг, реклама, PR
  • Медицина, фармацевтика
  • Недвижимость
  • Образование, наука
  • Охрана, безопасность
  • Продажи, закупки
  • Рабочие специальности, производство
  • Розничная торговля
  • Секретариат, делопроизводство, АХО
  • Сельское хозяйство, агробизнес
  • СМИ, издательство, полиграфия
  • Страхование
  • Строительство, архитектура
  • Сфера обслуживания
  • Телекоммуникации и связь
  • Топ-менеджмент, руководство высшего звена
  • Транспорт, автобизнес
  • Управление персоналом,
  • Финансы, банки
  • Юриспруденция

Сфера деятельности компании или производства – это фиксированный спектр предоставляемых услуг и осуществляемых работ предусмотренных налоговым кодексом.

При регистрации бизнеса присваивается один или более кодов КВЕД (классификатор видов экономической деятельности), чтобы сообщить государственным органам, каким трудом будет заниматься организация.

Существует огромное число разных по специфике компаний и каждая из них имеет свою экономическую классификацию.

Разделы первого уровня КВЭД

# Сфера деятельности в резюме

Часто кандидаты не указывают род занятия фирмы, а пишут только название организации и обязанности. Но кадровику важен профиль предприятий, в которых трудились соискатели. Правильное заполнение графы даст возможность понять, чем занималась компания и сэкономит время менеджера при подборе кадров.

Особенно при поиске специалистов по продажам, руководителя волнует, с какими товарами работал претендент. Но информация полезна и для других специальностей: бухгалтерам, экономистам, журналистам, менеджерам и т.д.

# Как правильно написать (примеры)

Если вы трудились в Сбербанке, в аптеке или налоговой инспекции, то работодатель и так определит сферу деятельности. Но если название фирмы ЧП «Аврора» – раскрывайте суть.

декабрь 2018 – март 2019 (3 месяца)
Торговый представитель
ОАО «ГазТЕК» (монтаж газовых систем, продажа оборудования, оформление разрешительных документов);

Правильно. Предоставляйте максимально полную информацию, чтобы работодатель сразу понял функции фирмы:

  • АО «КАТНО» (изготовление и оптово-розничная продажа металлоконструкций);
  • ИП Белявский (производство и оптовая продажа кондитерских изделий);
  • АО «Ист» (розничная продажа безалкогольных напитков и снеков);
  • ПАО «Кредо» (банковское учреждение, все виды банковских услуг);

Неправильно. Не пишите слишком размыто и кратко. Кадровик не поймет, чем занималась компания, если описывать так:

  • АО «ДСК» (торговля)
  • ЧП «Аврора» (производственная сфера)
  • КП «Бриз» (услуги населению)
  • ПАО «Деньги» (финансовые услуги)
  • АО «Пани» (посреднические услуги)
  • ПАО «Мелан» (коммерческая фирма)

# Как определить сферу деятельности

Вакансии на сайтах поиска работы размещены в соответствии с областью деятельности соискателя. Отталкиваясь от профессии – можно выяснить рубрику, которая и будет являться сферой работы предприятия или должности (как правило, их может быть несколько)

Для безошибочного определения области работы компании стоит разобраться: как она работает, что производит, какие услуги оказывает, на кого ориентируется. Дополнительно можно поискать информацию в интернете, поскольку у большинства компаний есть сайты с подробной информацией.

# Резюме при смене сферы деятельности

Когда приходиться менять профессию, остаются навыки полезные для нового места – на них и делается основной акцент в резюме. Нужно доказать, что вы способны реализоваться на новом месте, и не занизить свою ценность неактуальным опытом.

Подумайте, какие таланты будут полезны в новой области труда, нужно искать точки соприкосновения должности с личностью: навыками, практикой, увлечениями или личными качествами.

Для каждой вакансии, старайтесь составить отдельное целевое резюме. Пусть информации будет мало, но она должна быть полезной.

В целевом резюме упор делается на умения, а опыту уделяется второстепенное значение. Ключевые данные выдвигаются вверх бланка с коротким рассказом о себе и ваших преимуществах (пример).

# Сопроводительное письмо при смене сферы деятельности

Нужно дополнить резюме сопроводительным письмом, для более откровенных фактов: объясните причину ухода с предыдущей работы и аргументируйте свой интерес к нынешней вакансии. Сжато подытожьте имеющиеся у вас достоинства, перечислите сильные стороны, приводя выгодные истории реальных ситуаций.

Для закрепления, заявите желании обучаться, проявите интерес на волонтёрских началах, расскажите об общении с коллегами по новой профессии, от которых вы узнаете необходимые детали для успешной работы.

Здравствуйте!
Меня зовут (впишите свое Имя и Фамилию).

________

Я не раз слышал положительные отзывы о компании ООО и ее команде. Я изучил Ваш корпоративный сайт, и для меня стало совершенно очевидным, что Вы именно та компания и та команда, частью которой мне всегда хотелось быть.

Недавно я увидел на сайте компании открытую вакансию «Стажер в отдел стратегии и развития» и хочу предложить свою кандидатуру на эту позицию. Я прекрасно понимаю, что это начальный этап. Однако, это мой осознанный выбор, так как данная позиция представляет для меня большой интерес.

Я готов учиться, получать новый опыт, развиваться и работать, основываясь на долгосрочной перспективе.

Я внимательно ознакомился с требованиями, указанными в вакансии и уверен, что могу претендовать на эту позицию, так как имею необходимое образование в сфере маркетинга / менеджмента, владею английским языком, а также имею опыт работы с офисными программами.

Я готов учиться анализу и исследованиям рынков, чтобы привносить свежие идеи, что, в свою очередь, принесет необходимый результат и пользу компании, а также позволит сделать свой вклад в ее развитие.

_________

Благодарю Вас за рассмотрение моей кандидатуры. Я буду признателен за отклик и приглашение на собеседование в удобное для Вас время.

_________

Пожалуйста, свяжитесь со мной по контактам:

Имя Фамилия Телефон Email

Ссылка на профиль в соц.сетях (по желанию)

Рекомендую усилить ваше обращение, отправив резюме на почту эйчара, вместе с сопроводительным письмом, а после дозвониться в службу подбора персонала и попросить рассмотреть вашу кандидатуру. Это должно показать вашу мотивацию получить эту работу.

Источник: https://WorkMe.net/rezume/zapolnenie/sfera-deyatelnosti.html

Основные виды резюме: структура, достоинства и недостатки

Тип работы в резюме

Одним из эффективных инструментов поиска работы является резюме. А если оно грамотно написано- это практически половина успеха.

цель резюме в том, чтобы выгодно продать товар (в данном случае – устроиться на работу). Реклама кандидата на вакантное место должна будет повлиять на работодателя так, что бы он заинтересовался им и пригласил на собеседование по поводу трудоустройства.

Существует 3 основных вида резюме:

  1. Хронологическое  (биографическое);
  2. Функциональное;
  3. Комбинированное (гибридное).

Хронологическое резюме (биографическое) – это классический вид, является одним из наиболее распространенных типов резюме. Оно отличается тем, что в нем идет последовательность перечисление вашей истории работы в обратном порядке, начиная с последнего места работы с указанием должности, входящие обязанности, данные организации.

Плюсы:

  • Является одним из наиболее распространенных типов резюме. Таким образом, одно из преимуществ использования этого типа является то, что большинство работодателей будут знакомы с ним, и предпочтут его;
  • Привычный формат для многих соискателей, используется в большинстве интернет-ресурсах;
  • Подчеркивает вашу историю карьеры, таким образом, позволит показать свой опыт работы в данной сфере;

Минусы:

  • Не подходит в начале карьеры. К примеру, если Вы недавний выпускник колледжа, соответственно, не можете иметь обширную историю работы, то в этом случае хронологическое резюме только подчеркивает ваше отсутствие опыта;
  • Так же, следует избегать при смене вида деятельности (профессии). Вы можете иметь большой стаж, но он не будет соответствовать требованиям той работы, на которую собираетесь поменять, и большинство работодателей ответят отказом, если у вас нет должного опыта в этой сфере;
  • И наконец, не следует использовать, если у вас есть пробелы в вашей истории работы, или не редко меняли её. Это резюме будет подчеркивать в основном эти вопросы.

Функциональное резюме. В отличие от биографического резюме, в котором акцент направлен на хронологическую историю работы, в функциональном фокусируется внимание на навыки, достижения, насколько кандидат хорошо разбирается в своей должности, что новое он может предложить работодателю, и какие у него цели.

Структура функционального формата резюме:

  • Личные данные и контактная информация (Ф.И.О., дата рождения, место проживания, номер телефона, адрес электронной почты);
  • Цель (желаемая позиция);
  • Образование (название учебного заведения/ий, специальность, дата начала и окончания). Также надо не забывать указать дополнительное образование-курсы, семинары, тренинги, стажировка и т.д.;
  • Навыки (написать, по крайней мере, три навыка, которые применимы к работе, на которую Вы претендуете, например: владение языками, уверенный пользователь ПК, умение организовать работу и т.д.);
  • Профессиональные достижения (нужно указать конкретные победы, инициативу и результат, например: выиграл тендер на строительство дорог; повысил продажи на 30%, благодаря изменению стратегии; сохранил всех клиентов в период кризиса)
  • Краткая информация об опыте работы (название организации, должность, сроки работы);
  • Дополнительная информация (рассказать о себе, хобби, развлечения и т.д.).

Плюсы:

  • Функциональное резюме подходит для тех, кто только начинает свою карьеру, или недостаточно опыта работы по своей профессии, а именно: тем, у кого был длительный перерыв в работе, кто решил сменить род деятельности, выпускников учебных заведений. Функциональное резюме поможет сделать акцент на том, что вы предлагаете в целом, а не на хронологию.

Минусы:

  • Возможная вероятность отказа менеджером по персоналу. Поэтому очень важно убедиться, что преимущества перевешивают недостатки, прежде чем выбрать этот формат;
  • Не подходит для тех профессий, где требуется достаточно высокий опыт работы.

Комбинированное или гибридное резюме.

 Является наиболее эффективным по нашему мнению, в нем сочетается хронологический и функциональный формат резюме, оно не только демонстрирует вашу квалификацию и достижения, но и позволяет получить выразительное виденье вашей хронологии трудовой биографии. Обычно этот тип резюме занимает 1-2 страницы.
Структура комбинированного формата резюме:

  • Личные данные и контактная информация (Ф.И.О., дата рождения, место проживания, номер телефона, адрес электронной почты);
  • Цель (название вакансии);
  • Квалификация (коротко указать наиболее значимую для потенциального работодателя информацию о ваших профессиональных навыках, сильные стороны и достижения);
  • Опыт работы (начиная с последнего места работы, как правило, за последние 10 лет, используя следующую схему: название компании; направление деятельности компании; время работы; должность; служебные обязанности; профессиональные навыки и достижения), при описании достижений использовать такие слова, как: развивал, увеличил или сократил, сэкономил;
  • Если ваша работа имела связь с проектами (дизайнер, программист), то перечислите ваши проекты и их описание, если они были продолжительностью больше одного месяца;
  • Образование (название учебного заведения/ий, специальность, дата начала и окончания). Так же надо не забыть указать дополнительное образование-курсы, семинары, тренинги, стажировка и т.д.
  • Дополнительная информация: владения языками или компьютером, наличие водительских прав, хобби (если оно тесно связано с желаемой работой);
  • Рекомендации (если есть возможность предоставить).

Плюсы:

  • Удобно, если вы относитесь к одной из следующих категорий: желаете сменить профессию и хотите подчеркнуть свою коммуникабельность и квалификацию, а не какие либо конкретные профессиональные обязанности, которыми вы занимались на прошлом месте работе;
  • Этот тип резюме разрешит вам с самого начала обратить внимание читателя на ваши реальные достижения, а так же профессиональные навыки и опыт, которые вы можете предложить;
  • При правильном составлении покажет кандидата в максимально выигрышном свете.

Минусы:

  • Если у Вас нет достаточного опыта в написание резюме, то это чревато тем, что оно будет большим, тем самым не привлекательным. Резюме должно быть лаконичным (без лишних подробностей), и в то же время информационным;
  • Не подходит соискателям с небольшим опытом работы.

Заключение

Что же нам выбрать? Чтобы определиться с формой резюме, которая Вам больше подойдет, нужно задать себе следующие вопросы:

  1. Плавно ли вы переходили с одной работы на другую, или же двигались, демонстрируя непоследовательность и противоречивость? В первом случае наиболее оптимальной будет хронологическая форма, во втором-лучше выбрать функциональную, что позволит подчеркнуть выигрышные моменты в вашей карьере;
  2. В этой сфере я работаю успешно. Но вопрос в том, хочу ли я дальше развиваться в этом направлении, или кардинально сменить род деятельности?
  • Если Вы хотите продолжить свою карьеру в данной области, подойдет хронологическая форма резюме, потому что она показывает стабильное движение по карьерной лестнице;
  • Если речь идет о кардинальной смене карьеры, лучше использовать функциональную форму-она позволит плавно перейти с одного вида деятельности на другой.

Поэтому подходить к выбору следует в зависимости от того, какие у Вас цели, наличие опыта работы, образование, сферы деятельности и, в первую очередь, требования работодателя.

Источник: https://working-resources.ru/resume/pomosh-v-sostavlenii-resume/vidy_resume.html

Современные виды резюме: принципы составления, достоинства и недостатки

Тип работы в резюме

Рассмотрим самые популярные и известные виды резюме: хронологическое, функциональное, комбинированное, видео-резюме, резюме-инфографика, международный стандарт CV.

ХРОНОЛОГИЧЕСКОЕ РЕЗЮМЕ – классический формат, привычный и известный большинству соискателей и рекрутеров. В нем в обратной последовательности перечислены места работы кандидата с указанием организаций, занимаемых позиций и обязанностей. Кроме того, обязательными разделами данного документа являются: образование, профессиональные навыки, личные и контактные данные человека.

Плюсы и возможности данного формата резюме:

· Универсальность – подходит для большинства позиций и привычен для анализа сотрудниками службы персонала;

· Наглядность карьерного роста – в этом виде резюме можно четко пронаблюдать профессиональную биографию кандидата;

· Понятность и привычность составления – большинство соискателей много лет пользовались именно этой версией документа, шаблоны большинства работных сайтов сверстаны под него.

Минусы и ограничения по использованию данного формата:

· Акцентируя внимание на опыте, не дает полной и объективной картины об умениях, навыках и профессиональных достижениях кандидата;

· Не подходит в случаях, когда:

а) кандидат – молодой специалист без опыта работы;

б) при смене профессии, когда нет профильного опыта, соответствующего будущей работе, или он был давно;

в) у соискателя разноплановый опыт работы в различных сферах, «нестройная» карьера, есть большие перерывы в стаже.

· Не рекомендован для использования руководителями и проектными сотрудниками.

ФУНКЦИОНАЛЬНОЕ РЕЗЮМЕ. Этот формат предполагает перенос акцента с опыта соискателя на его профессиональные качества, навыки, достижения и потенциал.

Наиболее оптимально применять его тогда, когда человек находится на стартовой точке своей карьеры, либо заинтересован поменять сферу деятельности или формат работы, к примеру, частную практику или фриланс – на наемный труд.

При этом имеющиеся профессиональные навыки позволяют справиться с новыми обязанностями, но формально нужной позиции среди предыдущих должностей нет.

Функциональное резюме включает в себя следующие разделы:

· личная и контактная информация о соискателе;

· цель и запрос (желаемая позиция, сфера деятельности);

· образование и полученная специальность;

· профессиональные навыки и достижения – указываются, как правило, без привязки к конкретным периодам и местам работы; при отсутствии таковых можно сообщить об участии в проектах, научных мероприятиях или общественной деятельности;

· специальные знания и умения, в том числе компьютерные навыки и владение языками;

· краткая профессиональная биография кандидата (даты начала и окончания работы, названия компаний и должностей);

· дополнительная информация – здесь можно указать полученные награды, грамоты, победы в конкурсах, членство в организациях, личные качества, интересы, хобби и т.д.

В отличие от предыдущего варианта резюме, функциональное не дает полного представления о карьере соискателя, поэтому подходит далеко не во всех случаях и не очень приветствуется HR-специалистами.

Плюсы и возможности данного формата резюме:

· Позволяет в полной мере отразить профессиональные знания, навыки и умения соискателя;

· Его уместно использовать при отсутствии или недостатке профильного опыта работы, а именно: выпускникам учебных заведений, кандидатам после длительного перерыва в работе, при смене профессии, специализации, сферы деятельности или формата занятости, при разнородности карьеры.

Минусы и ограничения по использованию данного формата:

· Данный вид резюме не подходит руководителям и соискателям, претендующим на позицию, в требованиях к которой указано обязательное наличие соответствующего опыта работы;

· Как было отмечено выше, может быть отбраковано сотрудником службы персонала.

КОМБИНИРОВАННОЕ РЕЗЮМЕ. Этот вид документа строится на базе двух предыдущих и содержит характерные черты обоих.

Его структура включает разделы: цель и запрос соискателя; профессиональные навыки и достижения в обобщенном виде; перечисление мест работы в обратном хронологическом порядке с подробным описанием не только дат и названия компаний, но также функционала и/или реализованных проектов. Кроме того, необходимо указать сведения об образовании и контактную информацию кандидата. В данном формате резюме дается большая свобода для импровизации: разделы размещаются в произвольной последовательности в зависимости от того, как необходимо расставить акценты. Комбинированное резюме – наиболее полная версия документа, дающая представление как о трудовой биографии и достижениях, так и в целом о квалификации соискателя.

Плюсы и возможности данного формата резюме:

· При умелом подходе представляет соискателя в максимально выигрышном свете;

· Особенно рекомендован кандидатам, имеющим профильный опыт и отличный послужной список, руководителям всех уровней, проектным сотрудникам (для двух последних категорий работников иногда выделяют специальные подвиды комбинированного резюме);

· Также подходит тем, кто недавно начал строить карьеру в данной профессии – за счет смещения акцентов с опыта на профессиональные умения;

· Облегчает рекрутеру задачу анализа резюме, минимизирует вероятность ошибочного восприятия, так как обобщает опыт и квалификацию соискателя.

Минусы и ограничения по использованию данного формата:

· Есть вероятность составления слишком пространного и объемного документа, поэтому здесь очень важна лаконичность изложения и четкая структура;

· Более сложно в оформлении для человека, далекого от сферы управления персоналом, так как слишком много условий качественного представления информации;

· Не подходит для соискателей без релевантного опыта работы.

ВИДЕО-РЕЗЮМЕ. Современный и активно набирающий популярность вид самопрезентации. Обычно представлен в формате видеоролика, в котором соискатель рассказывает о себе. В отличие от всех других типов резюме позволяет видеть и слышать живого человека, а не читать о нем.

Следовательно, при подготовке видео-резюме на первый план выходят способности кандидата приятно выглядеть, владеть голосом, уверенно себя чувствовать перед камерой, грамотно излагать свои мысли, уметь расположить к себе.

Самопрезентация в среднем длится 5-10 минут и обычно включает следующие разделы информации: приветствие, краткий рассказ о себе и опыте работы, реализованные проекты и достижения, профессиональные знания и навыки, пожелания к будущему работодателю.

Выступление в некоторые моменты может сопровождаться визуальной информацией на экране для подкрепления эффекта.

Данный вид резюме лучше размещать в вашей папке в Сети, а ссылку на него высылать работодателю.

Плюсы и возможности данного формата резюме:

· По сути содержит в себе «два в одном» – и резюме, и элементы собеседования, что дает более объемное представление о кандидате, его способностях и личностных качествах. Это позволяет представителям работодателя экономить время;

· Особенно рекомендовано для позиций, связанных с представительскими функциями, где важны умение достойно выглядеть, общаться и навыки презентации;

· На фоне множества присланных однотипных откликов и стандартных текстовых резюме-видеоролик позволит кандидату выделиться и охарактеризует его как человека, использующего современные технологии, склонного к инновациям;

· Подходит для возрастных соискателей, которые активны, энергичны, в хорошей физической форме, но часто получают отказы от работодателей только лишь по причине того, что им больше 40-50 лет. Наглядный видеоматериал может помочь скорректировать это отношение;

· Позволит нивелировать шероховатости в опыте за счет личной убедительности и мотивации.

Минусы и ограничения по использованию данного формата:

· По понятным причинам не подходит соискателям, которые неуверенно чувствуют себя перед камерой, стесняются своей внешности или манеры говорить;

· Довольно трудоемкий процесс подготовки и записи видеоролика, необходима качественная техника;

· -резюме может быть негативно воспринято компаниями, в которых принят жестко регламентированный процесс отбора кандидатов на основании текстового резюме, а также консервативными представителями HR-сферы.

РЕЗЮМЕ-ИНФОГРАФИКА

Источник: https://zen.yandex.ru/media/galina_bobkova/sovremennye-vidy-reziume-principy-sostavleniia-dostoinstva-i-nedostatki-5e3a86b49293b32fb29a57bf

Гайд: как правильно написать резюме на работу (составляющие, оформление и примеры резюме)

Тип работы в резюме

Как только вы научитесь составлять правильное резюме, работа мечты не заставит себя долго ждать. В этой статье вы узнаете, как написать профессиональное резюме быстро и качественно.

Важно понимать, что резюме — это не только:

  • перечень предыдущих мест работы;
  • список навыков и умений;
  • 100% гарантия получения желаемой должности.

Резюме — это реклама, и продуктом в данном случае является вы. Ваша цель — убедить менеджера по персоналу/начальника купить продукт, то есть пригласить вас на собеседование.

Исследования показывают, что 8 из 10 резюме отправляются «в корзину» спустя 10 секунд после начала просмотра. Поэтому у вас нет права на ошибку. Резюме должно привлечь внимание менеджера по персоналу своим качественным оформлением, грамотным составлением и интересными деталями.

Для того чтобы выделиться из толпы, вам необходимо предоставить в резюме такую информацию, которая поможет максимально быстро привлечь внимание менеджера по персоналу и при этом раскроет ваши способности, навыки и умения на 100%.

Далее в статье вы найдете подробную пошаговую инструкцию по составлению правильного резюме.

Что такое резюме

Резюме́ (от фр. résumé «сводка») — документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы, образовании, и другую относящуюся к делу информацию, обычно требуемую для рассмотрения кандидатуры человека для найма на работу.

Как написать резюме: 10 шагов

Следующие шаги помогут вам составить резюме, которое будет соответствовать вашим целям и которое обязательно поможет вам в получении желаемой должности.

ШАГ 1. Выберите нужный формат резюме

Выделяют 3 формата составления резюме: обратный хронологический, функциональный и комбинированный.

Обратный хронологический формат резюме

Обратный хронологический формат считается традиционным способом составления резюме. Данный формат встречается чаще других, потому что является гибким и универсальным — подходит для любой профессии и опыта работы.

Образец резюме, составленного в обратном хронологическом формате:

Образец резюме

Обратный хронологический формат резюме включает следующие блоки:

1. Контактная информация — это постоянный блок для всех существующих форматов и шаблонов резюме. Включает: имя и фамилию, номер телефона, адрес (достаточно указать страну проживания и город), адрес электронной почты, адрес личного профессионального сайта, адрес профессиональной страницы (например, на linkedIn.com).

2. Краткая информация о себе, желаемой должности и своей специализации. Например:

Пример блока «Краткая информация о себе»

3. Опыт работы в обратном хронологическом порядке, то есть начиная с последнего или текущего места работы:

Пример блока «Опыт работы» в резюме

4. Краткое описание своих навыков, личных качеств:

Краткое описание навыков в резюме

5. Описание полученного образования: дипломы, сертификаты и т.д.

Пример блока «Образование» в резюме

6. Достижения и рекомендации.

Используйте данный формат резюме, если хотите:

  • продемонстрировать свой карьерный рост;
  • устроиться на работу в аналогичной сфере.

Не используйте формат резюме в обратном хронологическом порядке, если:

  • меняете место работы каждые несколько месяцев;
  • долгое время были без работы;
  • хотите поменять область профессиональной деятельности.

Функциональный формат резюме

Если в хронологическом формате резюме внимание акцентируется на карьерных достижениях и карьерном росте, то в функциональном — основной упор на квалификацию, навыки и умения работника.

В данном формате присутствуют практически такие же блоки, что и в хронологическом, но с некоторыми изменениями:

  1. Контактная информация.
  2. Информация о специализации и квалификации. Этот блок в функциональном формате более подробный, в нем необходимо расписать все свои сильные стороны.
  3. Опыт работы. В данном формате блок об опыте работы занимает значительно меньше места. Не указывается продолжительность работы, это позволяет преуменьшить значение опыта работы.
  4. Описание навыков и личных качеств. Этот блок необходимо расписать подробно, наравне с блоком о квалификации.
  5. Информация об образовании, о прохождении всевозможных курсов, о полученных дипломах и сертификатах.
  6. Достижения и награды, связанные с профессиональной деятельностью.

Пример резюме, составленного в функциональном формате:

Используйте функциональный формат для составления резюме, если:

  • длительное время не работали (есть пробелы в трудовом стаже);
  • нет опыта работы;
  • хотите сменить область и направление профессиональной деятельности;
  • желаете сделать упор на свои навыки и достижения.

Не используйте данный формат, если:

  • если хотите сделать упор на достижения в карьере и показать свой карьерный рост;
  • недостаточно навыков и умений.

Комбинированный формат составления резюме

Как вы уже успели догадаться, комбинированный формат резюме включает в себя элементы и функционального, и хронологического форматов.

Как и в функциональном формате, в комбинированном внимание акцентируется на квалификации работника, в то же время основная часть резюме — это блок с описанием опыта работы в обратном хронологическом порядке.

Комбинированный формат включает следующие блоки:

  1. Контактная информация.
  2. Профессиональный профиль — сведения о квалификации и навыках.
  3. Опыт работы — более конкретизирован, чем в функциональном формате.
  4. Навыки и достижения (еще один дополнительный блок о навыках, связанных с профессиональной деятельностью).
  5. Образование.

Используйте комбинированный формат при составлении резюме, если:

  • вы мастер своего дела (кандидат наук, ученый, профессор, врач и т.д.) и хотите сделать упор на свои профессиональные навыки и умения;
  • хотите сменить область профессиональной деятельности;

Не используйте данный формат, если:

  • не хватает опыта;
  • недостаточно умений и навыков.

ШАГ 2. Как написать резюме: составление блока «контактная информация»

После того, как вы определились с форматом резюме, пора приступать к работе, и первый раздел, который вы должны заполнить — контактная информация:

  • Имя и фамилия;
  • Должность (опционально);
  • Адрес электронной почты (адрес должен быть официальным и представительным: никаких svetik123@…, достаточно имени и фамилии svetlana.novikova@…);
  • Номер телефона;
  • Место проживания (город, страна — опционально);
  • Адрес профессионального сайта или страницы;
  • Адрес профиля в LinkedIn.com (опционально).

Примеры оформления блока с контактной информацией:

ШАГ 3. Введение/личные данные/о себе

После контактной информации следует создать следующий блок — «введение» в резюме, в котором можете написать:

  • о цели резюме, дальнейших карьерных планах — напишите 2-3 предложения о своем профессиональном опыте и планах на дальнейшее развитие/получение желаемой должности;
  • о своей специализации и навыках — перечислите свои основные навыки и умения (4-6 пункта);
  • о квалификации — перечислите свои 4 главные профессиональные достижения с подробным описанием их результатов на практике (например, трудолюбие и целеустремленность — в качестве менеджера по продажам помог компании достичь и превысить показатели эффективности продаж благодаря увеличения клиентской базы на 20%);
  • профессиональный профиль — включает перечисление основных навыков и опыта работы:

Цель введения — привлечь внимание работодателя.

ШАГ 4. Как написать резюме: блок «опыт работы»

Блок с описанием опыта работы является одним из самых важных блоков в резюме. Те навыки, карьерные цели и уровень квалификации, которые вы указали ранее в введении, теперь нужно подробно раскрыть в блоке «опыт работы».

Помните, указывать нужно только тот опыт работы, который имеет непосредственное отношение к должности, на которую вы претендуете.

В обратном хронологическом порядке, то есть начиная с последнего места работы, напишите название компании, в которой работали, должность, период работы (месяц и год). Если на данный момент времени вы работаете, тогда укажите дату начала работы — настоящее время (например, июль 2018 — настоящее время).

Под каждым местом работы распишите свои обязанности и достижения (3-5 пункта):

Пример блока «Опыт работы» в резюме Адаптируйте свой опыт работы к тем требованиям, которые выдвигает потенциальный работодатель: например, одним из требованием к кандидату на должность указано профессиональное владение английским языком, тогда вам следует акцентировать внимание работодателя на этом моменте и написать, что вы успешно вели переговоры с англоязычными клиентами (конечно, указывайте только правдивые сведения).

Что делать, если опыта работы нет? Читайте статью «Как студенту без опыта работы составить резюме: основные блоки, образцы резюме студента, советы».

ШАГ 5. Составляем блок резюме «Образование»

Размер блока об образовании будет зависеть от вашего профессионального опыта.

Если опыт работы небольшой или вообще отсутствует, тогда подробно распишите все учебные заведения, курсы, дополнительные занятия, после окончания которых вы получили соответствующие дипломы, сертификаты и пр. Если за вашими плечами — большой опыт работы, тогда блок «образование» уместнее сделать кратким и небольшим.

Включите в блок об образовании следующую информацию:

  1. Название университета, института, техникума, колледжа.
  2. Местоположение учебного заведения (г. Одесса, Украина).
  3. Годы обучения или только год выпуска.
  4. Ученая степень (бакалавр, специалист, магистр, кандидат наук и др.).
  5. Средний балл (опционально).

Примеры блоков «образование»:

ШАГ 6. Как написать резюме: «навыки и умения»

Профессиональные навыки — это знания и умения, необходимые работнику для выполнения должностных обязанностей.

Существует 2 типа навыков. К первому типу относятся навыки, которые поддаются качественной и количественной оценке:

  • знание иностранных языков;
  • знание языков программирования;
  • навыки обработки данных;
  • навыки ведения бухгалтерского и налогового учета;
  • навыки создания и ведения клиентской базы;
  • навыки проведения анализа продаж, анализа экономических показателей; анализа конкурентов;
  • навыки ведения переговоров;
  • навыки проведения ценообразования;
  • навыки работы с различными программами (например, 1С);
  • навыки работы с оргтехникой;
  • и др.

Ко второму типу профессиональных навыков относятся те, которые так или иначе связаны с вашим темпераментом, чертами характера и способностями:

  • исполнительность;
  • инициативность;
  • дисциплинированность;
  • аккуратность;
  • аналитическое мышление;
  • коммуникабельность;
  • ответственность;
  • порядочность;
  • креативность;
  • организованность;
  • пунктуальность;
  • целеустремленность;
  • способность к обучению;
  • стрессоустойчивость;
  • стремление развиваться;
  • умение работать в команде;
  • и др.

В хорошем резюме 2 типа навыков должны находиться в балансе: дополнять и усиливать друг друга.

ШАГ 7. Достижения, награды, сертификаты, лицензии, публикации

На данном этапе все ключевые блоки вашего резюме готовы. Но почему бы не включить в него еще один интересный блок и не рассказать о своих достижениях и наградах. Вдруг именно эта часть резюме привлечет внимание работодателя.

Сертификаты и лицензии следует добавить в резюме в том случае, если это соответствует вашей профессии, например, данный блок актуален для медицинских работников, массажистов, электриков, водителей и др.

Публикации будут актуальны для творческих, гуманитарных профессий, для деятелей науки.

Достижения и награды подчеркивают ваши способности и выделяют вас среди конкурентов:

  • достижения в учебе;
  • награды за волонтерство;
  • премии;
  • благодарности.

ШАГ 8. Как написать резюме: оформление

Стандартный объем резюме — один лист формата А4.Бывают исключения, когда в связи со специфической квалификацией и специализацией, в резюме необходимо включить больше информации, тогда приходится добавлять дополнительный лист.

Шрифт. Используйте стандартные шрифты, удобные и привычные для прочтения (Times New Roman, Arial, Georgia, Helvetica, Bookman Old Style, Tahoma, Century Gothic, Calibri).

Размер шрифта выбирайте не менее 9. Стандартной считается схема 24-12-10 (название «резюме» или имя и фамилия выделяются 24 размером, названия блоков — 12-м, подпункты и текст — 10-м).

Разделительные линии. Такие линии позволяют визуально разделить текстовую массу на отдельные блоки, это способствует лучшему сканированию и восприятию информации:

Пример оформления резюме

ШАГ 9. Сопроводительное письмо к резюме

Приложите к резюме сопроводительное письмо. Желательно, чтобы оба документа были оформлены в одном стиле.

На сайте есть отдельная статья о том, как написать правильное сопроводительное письмо: последовательные шаги, рекомендации и примеры.

Статья «Как правильно написать краткую автобиографию при устройстве и поиске работы: шаги, советы, примеры»

ШАГ 10. Заключительные штрихи

Профессиональное резюме полностью готово. Обязательно проверьте документ на наличие ошибок. Прочтите резюме несколько раз, желательно сделайте это и сегодня, и завтра: есть шанс, что на свежую голову вы найдете в своем резюме какие-то недочеты или ошибки.

Сохраните резюме в нескольких форматах, например, как документ Microsoft Word и в PDF формате.

Читайте сстатью «Как правильно отправить резюме работодателю на электронную почту: 8 шагов, что и как писать в письме».

В статье представлены примеры резюме с canva.com. Очень удобная программа с множеством бесплатных шаблонов резюме на любой вкус и цвет.

Источник: https://writingfor.online/post/kak-napisat-rezyume/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.